深入实施新时代人才强市战略 把各方面优秀人才汇聚到自贡建设中来

        5月31日，2023年市委人才工作领导小组会议召开，市委书记、市委人才工作领导小组组长曾洪扬主持会议并讲话。他强调，要深入学习贯彻党的二十大精神和习近平总书记关于做好新时代人才工作的重要论述，全面贯彻党中央和省委人才工作领导小组会议部署要求，紧紧抓住人才引领发展的“牛鼻子”，从全局和战略的高度来谋划推动人才工作，尤其要立足省委赋予自贡的使命，聚焦服务市委实施“四大战略”、建设“两市两城”奋斗目标，深入实施新时代人才强市战略，把各方面优秀人才汇聚到自贡现代化建设中来。

        会议传达学习了省委人才工作领导小组会议和2022年度市（州）人才工作述职评议会议精神，审议《市委人才工作领导小组2023年工作要点及2023年人才工作目标责任制考核指标体系》《关于加快建设三大千亿级产业人才集聚地的实施方案》等文件。

        会议充分肯定了过去一年全市人才工作取得的成效，对今年重点任务进行了安排部署。会议指出，今年是全面贯彻落实党的二十大精神和省委十二届二次全会及市委十三届四次全会决策部署的开局之年，做好人才工作事关全局、意义重大。当前，我市正处在奋力谱写新时代自贡高质量跨越发展新篇章的关键时刻，更加需要优秀人才。全市各级各部门要紧紧围绕今年人才工作总体要求和重点任务，结合实际抓好落实。

        会议强调，要始终坚持人才引领发展战略地位，因地制宜探索人才发展路径，加快构建“头雁引领、三翼驱动、多点支撑”的人才发展新格局，紧扣“四大战略”部署要求，全方位培养、引进、用好人才，以人才大汇聚支撑自贡大发展。要始终聚焦人才“引育用留”全链发力，在招才引才扩增量上，突出高端引领、产业导向，深入实施以“盐都百千万英才计划”为统揽的重大人才计划，依托三大产业园区党工委组建高端人才招引专班，聚焦优势产业集群和重点产业领域，精准引进高端人才团队，绘制动态人才地图；在育才成才提质量上，既充分发挥本地高校优势，提高科技成果就地转化率、毕业生留市率，又注重发挥职教资源优势，为三大产业集群和文化旅游等重点领域培育更多盐都工匠和技术能手，以高能级平台聚集培养更多高水平人才；在用才留才稳存量上，持续优化人才政策，健全多元化人才投入机制，加快人才资源向人才资本转化，持续深化体制机制改革，有效破除人才培养、使用、评价等方面体制机制障碍，进一步强化服务保障，打造乐业兴业创业良好生态。要始终压紧压实党管人才政治责任，领导小组要履行好总体布局、统筹协调、整体推进和督促落实的重要职责，整合各方力量共同做好全市人才工作；市委组织部及领导小组办公室要加强沟通协调、调查研究和考核督促，调动各方参与支持人才工作的主动性和积极性；各成员单位要主动作为、密切协作，负责统筹抓好本系统、本领域人才工作和人才队伍建设；各级领导干部要有识才的慧眼、爱才的诚意、用才的胆识、容才的雅量、聚才的良方，努力把各方面优秀人才汇聚到新时代新征程自贡现代化建设的宏伟事业中来。

        市委人才工作领导小组副组长、成员单位负责同志参加会议。

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来源：四川园区招商网

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